Team-building(101 słów w tym tekście)
(2120 ) 
autorzy:
JAROSŁAW KWIATEK, MAGDALENA ROBAK
założenia programowe:
opanowanie umiejętności związanych z tworzeniem zespołów zadaniowych i budowaniem
współpracy w zespole;
metody kształcenia:
wykład, ćwiczenia z kamerą video, projekcje;
wybrane zagadnienia:
1. proces tworzenia zespołu zadaniowego,
2. podstawowe mechanizmy psychologii grupy,
3. potrzeby i możliwości jednostek a potencjał grupy,
4. organizacja pracy zespołu w kontekście poziomu trudności zadań,
5. formalne i psychologiczne role pracowników w zespole zadaniowym,
6. współpraca między zespołami zadaniowymi,
7. rozwiązywanie i przewidywanie konfliktów w zespole zadaniowym,
8. efektywność kar i nagród,
9. ocena efektywności i zaangażowania członków zespołu.
W związku z praktykami kopiowania przedstawianych na naszej stronie programów autorskich i bezprawnego ich wykorzystywania, prezentujemy tylko ich skrócone - ramowe wersje. Za utrudnienia konkurentów serdecznie przepraszamy.
|
